Casus kauwen

Beschrijving

Expect problems and eat them for breakfast!

Een goede manier om problemen en uitdagingen te overwinnen, is door ze onder ogen te zien en er niet voor weg te lopen. Ga de uitdaging aan en laat het je sterker maken. Leer omgaan met je eigen ongemak en oplossend vermogen.

Voor wie:
HR professionals, teamleiders, managers, interne coaches, teamcoaches

Wanneer:

• 4 september: Gezamenlijke afspraken maken
• 2 oktober: Omgaan met groepsdynamiek
• 6 november: Safe space in het team
• 4 december: Omgaan met verschillend gedrag

Van 9.30 – 11.00 online

Wat en hoe:
Soms worstel je met een vraagstuk en heb je de woorden niet of kun je er de vinger niet opleggen. Het is maar zelden zo dat een probleem een duidelijke oorzaak en gevolg kent. Het is een circulaire dynamiek, waar je ook jezelf in mee neemt.
Tijdens Casus Kauwen breng je een casus in waar je tegen aan loopt óf waar je succes mee hebt. Denk aan vraagstukken zoals ; hoe ga ik om met ingewikkelde teamdynamiek? Wat is mijn plek binnen de organisatie? Waarom wordt er niet open gecommuniceerd in mijn team? Hoe krijg ik mijn team gemotiveerd? Wat maakt dat ik last heb van….? Je gaat in gesprek met elkaar waardoor je met inzichten en concrete handvaten naar huis gaat. TEAMSMAKEN zorgt voor diverse methodieken die altijd weer verfrissend zijn.

Je krijgt een goed gevulde digitale goodiebag die je zo in de praktijk kunt gebruiken.

Doel:
Je leert tijdens casus kauwen aan de slag te gaan met voor jou taaie casuïstiek aan de hand van methodische inzichten. Je krijgt praktische handvaten mee.

Tijdsinvestering:
Zo vaak als je wil, elke eerste maandag van de maand online

Disclaimer:
Hoe verwarder je weggaat, hoe beter!